为了积极达成今年“债权清收200万和债权债务账面处理率各50%”的目标任务，近日，职工服务中心举办了以“债权清收”为主题的“追赶超越”系列擂台赛。共有7名选手参与了本次打擂活动。

为了增强擂台赛活动效果，此次活动特邀集团企业发展部、人力资源部及西建四公司、西建五公司相关部门的负责人担任特约评审嘉宾。擂台赛上，7名选手紧紧围绕主题，从自身实际工作谈起，实事求是，讲方法，拓思路，为全力促成债权清收建言献策。评委组对每位选手逐一提问，根据打擂现场表现进行打分，并就后续债权清收工作提出了指导性意见。

中心党委书记、总经理吴宏利同志对本次擂台赛活动做了点评讲话。吴总从集团公司整体发展的角度分析了“两债打理”工作的重要意义，并就今后工作提出了要“强化领导责任，细化工作目标；坚持以人为本，调动各方面积极性；增强大局意识，突出专门机构统筹协调”的工作要求。“两债打理”工作是一项有挑战性的任务，中心上下要加强紧迫感和责任感，主动作为，团结协作，攻坚克难，以饱满的工作热情，良好的精神状态，落实责任，扎实工作，为完成今年目标任务做出不懈努力。

此次擂台赛是服务中心今年继“我为营销建言献策”擂台赛、“增收降本”擂台赛后，举办的第三次擂台赛活动。